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第五百八十二章、办公室斗争 (2 / 13)

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        “企划科不会设立副科长职位,你可以给自己增加一名通讯员,如果你要让这个岗位发挥秘书的职能,待遇的差额你自己用私人的钱补,就像我和冷妍一样。

        通讯员按照公司的薪资标准,每个月120元。

        专员这个名词不管是在嘴里还是文件上,以后请不要再次出现;还有oa办公室助理这个岗位,请同样称呼为文员,它和其他广告文员、促销文员的岗位定薪是一样的。

        所以,你要和财务科的人一起设计一份薪资待遇结构表,把多劳的部分用工资以外的名目发给你手下真正的文员。

        同岗同酬是我们亚清的基本原则,杨科长不要想着破坏。”

        “是亚清的原则,还是……”

        “杨科长,慎言。”

        “好吧。”杨开颜摊摊手说道。

        “杨科长,你的思想羙国化,加上大部分的工作经验都是在华尔街获得,你应该很信奉企业制度,对吗?”

        “是的,我认为一家企业能否良好的运营,和它的企业制度有很大的关系,好企业肯定有一个好的企业制度。”

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